1、集团《朝闻泰康》晨会的统筹协调工作，工作职责包括：
(1)年度排期安排、评优表彰、相关特别晨会的组织筹备；
(2)晨会工作组日常组织协调、每期晨会内容组织准备、审核、拍摄；
(3)集团新闻主播团队建设、排期、招募等；
(4)如可主持大型活动优先考虑。
2、集团“服务好”文化体系建设，工作职责包括：
(1)集团晨会《服务好》专栏的统筹制作，涉及：确定选题、制作脚本、排期、配合制作等；
(2)“服务好”文化宣传矩阵建设，对宣发内容的二次传播（内外部）；
(3)"服务好“一线投稿征文、优秀案例的征集，优秀案例栏目运营等；
(4)“服务好”文化内外勤的培训考试、结果分析、调研评价等。
3、运营序列内宣工作建设，工作职责包括：
(1)公司运营序列的文化发展梳理、文化宣导、主题宣传策划、子公司内宣投稿组织等；
(2)内部订阅号的常态化运营。

1、本科或以上学历，有内宣、品牌相关工作经验的优先。
2、如可主持大型活动优先考虑，性格干练、处事有条理，结果导向。
3、具有较强的沟通协调能力、具备洞察调研、简单的数据分析能力。