1、负责分公司案件管理相关工作，负责初步制定诉讼案件应诉策略及理赔会签案件诉讼风险评估方案、协同理赔及劳动争议归口部门讨论案件处理方案、负责案件相关费用申请及档案管理事宜；
2、审核分公司合同、协议、投标文件等法律文件，提供业务合规法律评估、咨询；
3、组织开展风险排查、合规检查、内控自评、缺陷整改，推动分公司合规文化建设，开展合规培训和宣传、协助开展合规专项考试、违规问责；
4、负责分公司合规风险监控及管理工作，执行分公司风险管理评价指标体系，定期收集、整理、分析、报送相关指标，并督导后续的改进工作；
5、负责组织反洗钱工作，涵盖大额和可疑交易识别、客户身份与风险等级评估、反洗钱检查自查、宣传培训、专项会议，以及与监管机构、分公司各部门及辖内分支反洗钱岗人员对接等管理工作；
6、落实机构当地监管、人民银行各项工作要求，根据监管部门及总公司要求，统计、汇整并报送合规各项数据及材料，撰写内外部各项合规工作报告，开展法律合规、风险管理、内控管理等相关工作；
7、配合集团稽核开展分公司常规稽核项目，与集团稽核审计小组联合实施中支高管任中和离任审计项目，并跟踪、督办稽核中发现问题的整改；
8、完成总、分公司、当地监管部门、上级领导交办的其他工作事项。

1、本科以上学历，法律、金融、审计、行政等相关专业；熟悉国家相关法律与监管机构管理规定；
2、廉洁自律、公平、公正，有责任心，执行力强，具有良好的文字表达及沟通能力；
3、熟悉寿险各种业务知识，具备较好的组织管理与分析判断能力，善于沟通、协调。熟练掌握办公软件操作；
4、有1年（含）以上保险行业工作经验者优先；具有法律职业资格、CFAFRMCPA内审师资格证书者优先。