1.执行上级治疗师或所在组组长制定的符合每一位患者需求和能力的康复治疗计划。
2.开展个性化的康复治疗。
3.在上级治疗师或所在组组长指导下, 执行评估, 对评估的分析, 以及每日治疗记录。
4.识别患者变化, 包括健康,功能和日常活动的变化，并及时向上级治疗师，所在组组长报告。
5.指导和培训患者，家属或其他看护者治疗计划中的技能，方法和技巧。
6.在上级治疗师或所在组组长的指导下，参加病例讨论。
7.参加必要的科室会议。并根据安排，负责会议记录。
8.清点，维护设备。
9.参加科室培训。
10.遵守科室、医院各项规章制度。
11.弘扬安全文化， 保证患者在安全环境内治疗。
12.按要求履行其他相关职责。
13.在当天下班前准确记录实际产生的费用。
14.按照TKR/LTC体系要求工作流程工作。
15.遵守医院及科室内的考勤制度, 并在休息前完成交接工作, 在患者房间内的信息板上注明相关信息。
16.遵守医院制度和部门职责。
17.完成领导交办的其他工作。

1.大学本科或以上学历；
2.应届毕业生；
3.康复医学，康复治疗学，等相关专业毕业；
4.尚未取得国家卫生系统承认的执业资格；
5.有较强的沟通能力. 吃苦耐劳，善于观察学习。